Glavni pokretač moderne tržišne ekonomije je ljudski kapital.Dosadašnja mjerila-visina prihoda i dobiti-ne odražavaju realnu sliku uspješnosti poduzeća.Vrijednost ljud.kapitala dodatni je i još bolji kriterij ocjene uspješnosti poslovanja.Pod intelektuaknim kapitalom podrazumijevamo talente, znanja i vještine kojima raspolažu pojedinci,grupe,tvrtke, zajednice te ih koriste u svojoj djelatnosti radi postizanja određenih ciljeva.
Kao najvažniji faktor kvalitete javlja se znanje.Radnici su ti koji na prvoj liniji imaju najbolji pristup informacijama,znaju kako korisnici „dišu“ i upravo su oni ti od kojih trebaju poteći nove ideje.
„NA KRAJU SE UVIJEK KLADIMO NA LJUDE , A NE NA STRATEGIJE"
Larry Bossidy
RAZVOJ KOMPETENCIJA
- Uspješno rukovođenje i delegiranje
- Prezentacijske vještine
- Prodajne vještine
- Pregovaranje
- Komunikacijske vještine
LEADERSHIP
- Komunikacija bez konfllikta
- Vođenje za nove lidere
LJUDSKI RESURSI
- Kako zaposloti najbolje
- Radne kompetencije
- Motivacija i nagrađivanje
Uz tim certificiranih trenera za poslovno upravljanje, ono što nas čini boljim od drugih je -bogato iskustvo naših trenera u poslovnoj praksi.
